Categoria Carreira Profissional

Projeto “Juntos 50+” combate etarismo nas empresas

O projeto “Juntos 50+” da Nissei luta contra o etarismo, promovendo um ambiente de trabalho diverso e inclusivo.

O etarismo, amplamente difundido mundialmente, impede que indivíduos com mais de 50 anos desfrutem plenamente de sua maturidade. O Relatório Mundial sobre Idadismo, da Organização Mundial da Saúde (OMS), revela que uma em cada duas pessoas já praticou discriminação contra idosos, afetando negativamente a saúde mental e física das vítimas, além de gerar impactos econômicos significativos na sociedade.

Iniciativa “Juntos 50+”

Em resposta a essa realidade, a rede de Farmácias Nissei implementou o projeto “Juntos 50+”, com o objetivo de criar um ambiente corporativo mais inclusivo, criativo, diverso e resiliente. A iniciativa visa reconhecer as experiências de colaboradores acima de 50 anos, promovendo a conscientização e preparando a equipe para identificar e combater o preconceito de maneira eficaz.

Histórias Inspiradoras

Dentro do escopo do “Juntos 50+”, histórias de profissionais como Nilson Pereira dos Santos, Maurício Poliquesi (Foto) e Ivana Aparecida Faria Vieira destacam-se. Esses colaboradores, com décadas de experiência, demonstram que a idade é apenas um número e que a sabedoria acumulada é um ativo valioso para a empresa e seus clientes.